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Technologie-Recruitment

Wir sind ein Team aus IT-Recruitment-Spezialist:innen, die Fachkräfte für Softwareentwicklung, Data und Business Intelligence, technische Projektservices, digitale Transformation und vieles mehr vermitteln. Technologieunternehmen, die mit uns zusammenarbeiten, profitieren von modernen Tools und klarer Kommunikation. Mit unserem unkomplizierten Recruitment-Prozess besetzen wir die richtigen Stellen mit den richtigen Talenten.

Spezialisierungen

Wir decken alle Bereiche des Technologie-Recruitments ab. Unser Talentnetzwerk umfasst Data Science und Datenanalysen, IT-Projektmanagement, Cybersicherheit und Softwareentwicklung. Ebenso vermitteln wir aber auch Business Analysts, IT-Führungskräfte sowie Expert:innen für IT-Infrastruktur und Salesforce und sind auch in den Bereichen Cloud Computing, CRM- und ERP-Systeme, IT-Veränderungsmanagement und intelligente Automatisierung tätig. Kürzlich haben wir unseren Betrieb auf neue Bereiche wie DevOps Engineering, Blockchain-Entwicklung, Machine Learning, IoT-Lösungen (Internet der Dinge) und UI-/UX-Design ausgeweitet. Diese vielfältigen Spezialisierungen erlauben es uns, Ihr Unternehmen mit Fähigkeiten zu unterstützen, die Innovationen vorantreiben und Ihren Erfolg in der sich rasant verändernden Welt der Technologie garantieren.  

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Deshalb sollten Sie sich für uns entscheiden

Source Group International verfügt über mehr als 10 Jahre Recruitment-Erfahrung im Technologiesektor. Unser Team kennt die Technologiebranche und die Herausforderungen bei der Suche nach den richtigen Mitarbeitenden. Mithilfe unseres datengestützten Ansatzes bewerten wir Bewerber:innen, technische Fähigkeiten, kulturelle Passung und Wachstumspotenzial. Unsere erfahrenen Recruiter:innen arbeiten eng mit unseren Kund:innen zusammen, um ihre Ziele bestmöglich zu verstehen, damit jede Vermittlung ihren langfristigen Erfolg unterstützt. Durch die Kombination aus Branchenkenntnis und modernem Recruitment bieten wir einen schnellen und effektiven Service – unser Alleinstellungsmerkmal beim Technologie-Recruitment.

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Latest Technology Jobs.

QA Manager - Financial Services - Oracle HCM
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QA Manager 6 Months Initially Rate DOE via Umbrella London - 3 days a week, onsite A leading Financial Services business is searching for a QA Manager to join them as they look to mature their HCM pla

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Senior Python Engineer
United Kingdom

Senior Python EngineerLocation: UK (remote-friendly with occasional travel)Immediate start date A growing technology team within the healthcare sector is looking for an experienced Senior Python Engin

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Our recent Success stories.

Wir sind stolz auf unsere erfolgreichen Vermittlungen in verschiedensten Positionen. Zu unseren Kunden zählen Fortune-500-Unternehmen ebenso wie innovative Startups. Lesen Sie hier, wie sie selbst über unseren Beitrag zu ihrem Erfolg berichten:

Throughout a series of interviews for a global role, I found all of Shakara’s communications to be timely, intricate, and insightful. I felt Shakara struck a precise balance between her customer’s expectations and my own questions over an almost two month interview period. 


This last aspect of her approaches was one of the primary reasons I felt comfortable eventually accepting an offer for my current position.

Candidate – TikTok

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Frequently Asked Questions.

We talk to you to understand your needs then source, screen, interview and place candidates.

We advise on resume prep, interview techniques and salary negotiation to help candidates perform at their best.

We stay in touch with both client and candidate after placement to ensure a smooth transition and long term success.

We use secure systems and strict protocols to protect candidate and client information at every stage of the process.

We are transparent and our fees vary by role and service level. Contact us for more info.

Our team review market reports and attend industry events. This ongoing learning helps us match candidates to evolving tech roles.

Latest News & Insights.

 

We are always looking to demonstrate our market expertise to help you fine tune not only your recruitment plans but also your business strategy.

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